La responsabilité sociale de l’entreprise

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Humaniser l’entreprise

CRISARA est une entreprise qui se fonde sur le respect de l’environnement et de la santé des personnes, une philosophie qui l’a poussée à miser depuis ses débuts sur l’utilisation d’intrants biologiques pour une agriculture plus propre et meilleure pour tous.

C’est à partir de cette prémisse que l’entreprise s’est engagée pour un modèle d’affaires différent, qui s’adapte aux nécessités de chaque client et se base sur une croissance bâtie elle-même sur une relation de confiance au sein de l’entreprise et avec les personnes qui travaillent avec elle.

Dès lors, on considère au sein de CRISARA qu’il est nécessaire d’ « humaniser l’entreprise », car au-delà de la rentabilité et des objectifs économiques, il y a surtout les relations humaines, la confiance et la joie de créer ensemble. Pour « réussir », il est nécessaire de travailler avec enthousiasme car une entreprise reste un projet à plusieurs, dans lequel chacun s’efforce de travailler et s’engage à procurer un service à la société. Au sein de l’entreprise, chacun doit se sentir utile à tout moment pour affronter de nouveaux défis et être capable de se transformer au rythme des changements qui marquent notre temps et anticiper les évolutions à venir.

Dans cet état d’esprit, pour que se transmettent les savoirs et l’expérience, chacun doit être disposé à donner plus que ce qu’il espère recevoir.

La valeur de l’expérience réside dans le fait qu’elle ne peut s’acheter avec de l’argent, elle ne s’obtient qu’en écoutant, en apportant de la confiance et son opinion.

Responsabilidad Social Corporativa

Selon CRISARA, la valeur d’une entreprise se mesure à partir de sa valeur immatérielle : l’important vient du fait de pouvoir compter sur une grande équipe humaine avec laquelle chacun peut partager ses expériences et reconnaître le bien commun.

Une entité sociale et humaine

CRISARA a fait le choix d’être une entité sociale et humaine où l’on relève des défis avec engagement, confiance et responsabilité, à travers une relation personnelle, loyale et sincère.

Chez CRISARA, nous sommes persuadés qu’il existe d’autres façons de faire les choses, en aidant l’économie agraire familiale, les petites exploitations, l’économie rurale et les techniques traditionnelles.

CRISARA a toujours tenu compte de ceux qui nous ont transmis une planète habitable et fertile et entend parfaitement la nécessité et l’engagement de la transmettre telle quelle aux générations futures.

CRISARA collabore aussi avec des organismes comme la Fundación Social Universal (FSU) dans la défense des droits de l’homme et de l’enfance, ainsi qu’avec d’autres associations et institutions proches géographiquement comme la Associación de Amigos de la Cultura de Chirivel, las Escuelas Deportivas Municipales (EDM), la Asociación de Personas con Discapacidad de Los Vélez (APAFA) et le Centro de Menores de Oria. L’entreprise CRISARA collabore aussi étroitement avec la fondation « Savia » partageant avec elle son engagement et les valeurs qu’elle défend.

En somme, chez CRISARA nous faisons les choses différemment, ce que nous pourrions nommer « le modèle CRISARA » n’est autre qu’un modèle basé sur toutes ces valeurs et sur l’expérience que l’on n’achète ni ne vend mais que l’on acquiert et transmet.